社保往前补缴标准,社保往前补缴好吗

1. 社保往前补缴好吗

首先，补缴社保划算是肯定的。为什么这么说，因为补缴的期间是指，个人从断缴时开始补缴，一直补到相对应的缴费年限（由个人决定，最少15年），或者一直补缴至当年。在此期间，补缴的断缴当年的缴费基数。比如说，个人从2010年断缴，那么就从2010年开始补缴，补缴2010年-2019年的缴费金额。在此期间，2010年的社保缴费金额，相比2019年的社保缴费金额要低很多。而且算缴费年限，所以在缴费金额上，占有一定的优势。

所以，补缴社保是非常划算的，即便已经交满了15年的社保，也要补缴或者继续缴纳。因为退休后的养老金，与社保基数挂钩，补缴后在退休后养老金领取的更高。虽然一些地区已经出台了不允许补缴的相关文件，但是只是一些地区实行，还有一些地区还是可以补缴的。

2. 社保往前补交吗

社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险，一般每个月都会由所在单位缴纳，而每到年底时社保都会迎来一次新调整，那2022年社保迎来新调整具体有哪些调整？2022年社保个人缴费截止日期是什么时候？具体有这三大调整！

一、2022年社保迎来新调整具体有哪些调整？具体有这三大调整！

1.2022年社保迎来新调整一：推进养老保险全国统筹

2021年11月24日相关规定表示要扩大养老保险覆盖面，逐步实现基本养老保险法定人员全覆盖。尽快实现企业职工基本养老保险全国统筹。届时部分地区的高龄基础养老金会增加，比如安徽芜湖从2022年1月1日起执行加发高龄基础养老金政策，年满65周岁至69周岁，每人每月加发5元；年满70周岁至79周岁，每人每月加发10元；年满80周岁及以上，每人每月加发15元。

2.2022年社保迎来新调整二：一人参保全家共济

目前北京、烟台、枣庄等城市已实现一人参保全家共济，所谓一人参保全家共济就是只要开通“个人账户家庭共济”的功能，全家人就都可以“共用”账户余额，现在一个医保个人账户可以同时绑定7名近亲属。一人参保全家共济政策是国家推出的利民的政策，职工参保人员可通过绑定自己的配偶、父母、子女等近亲属来实现个人账户余额供家庭成员共用。家庭成员可以使用职工参保人的个人账户在医院看病、药店购药等常见的生活场景使用，同时也可以实现省内异地消费，给异地的亲人带来极大的便利。

3.2022年社保迎来新调整三：医保范围扩大

2021年11月9日相关规定表示低保对象、特困人员、低保边缘家庭成员和纳入监测范围的农村易返贫致贫人口会按规定给予救助，对不符合低保、特困人员救助供养或低保边缘家庭条件，但因高额医疗费用支出导致家庭基本生活出现严重困难的大病患者（以下称因病致贫重病患者），根据实际给予一定救助。

根据2021年4月相关规定表示2022年底前，每个县至少有1家定点医疗机构能够提供包括门诊费用在内的医疗费用跨省直接结算服务；基本实现上述5个主要门诊慢特病的相关治疗费用跨省直接结算统筹地区全覆盖，推进其他门诊慢特病的相关治疗费用跨省直接结算或线上零星报销。

二、2022年社保个人缴费截止日期具体是什么时候？

2022年社保个人缴费截止日期一般是在2021年12月31日前，未如期达到规定参保率的统筹地区，可将集中参保缴费期适当延长至2022年2月28日。部分地区2022年缴费开始时间和结束时间如下：

1.2022年山东泰安县社保个人缴费开始时间和截止时间：

2022年山东泰安县最新规定社保个人缴费开始时间和截止时间是2021年9月6日至2021年12月31日结束，逾期不再办理。

2.2022年湖南常德市社保个人缴费开始时间和截止时间：

2022年湖南常德市最新规定社保个人缴费开始时间和截止时间是2021年9月1日至12月31日。除湘医保发〔2021〕31号文件明确的特殊情形外，未在规定缴费期参保缴费的，原则上不得中途参保、享受医保待遇。

3.2022年北京社保个人缴费开始时间和截止时间：

2022年北京个人社保最新规定缴费开始时间和截止时间是2021年10月1日至2021年12月30日，参保人参保后，次月办理缴费。

总结：2022年社保迎来新调整具体是推进养老保险全国统筹、一人参保全家共济、医保范围扩大，2022年社保个人缴费截止日期一般是在2021年12月31日前，未如期达到规定参保率的统筹地区，可将集中参保缴费期适当延长至2022年2月28日。

3. 社保能往前补交吗还是往后补交

1、人员范围

具备4项条件的企业人员可“入保”

曾在我省城镇集体企业工作过的人员(含上世纪六、七十年代曾在企业工作的“五七工”、“家属工”)，凡同时具备下列条件的，经本人申请，可在一次性补缴基本养老保险费后，纳入我省城镇企业职工基本养老保险范围：

(一)2010年12月31日前具有我省城镇户籍;

(二)未参加企业职工基本养老保险和机关事业单位养老保险;

(三)2010年12月31日前达到或超过规定的退休年龄(男年满60周岁、女年满55周岁，下同);

(四)1996年1月1日前，与我省城镇集体企业建立劳动关系或形成事实劳动关系。

2、补缴及待遇计发

一次性补齐可按月领养老金。

符合条件的人员，由本人提出书面申请，按照统一规定的补缴标准，一次性补缴15年基本养老保险费。自补缴全部费用到账后的次月起，按月计发基本养老金。

全省统一的养老保险费补缴及养老金计发标准分为三个档次，由补缴纳入人员自行选择：按一档标准补缴的，月养老金为601元：按二档标准补缴的，月养老金为492元：按三档标准补缴的，月养老金为383元。在确定补缴额度时，对年满61周岁及以上的人员，年龄每增加1年，补缴额度相应减免1500元，最大减免额度为1.5万元(具体补缴标准和月养老金水平见右表)。

今后国家调整企业退休人员基本养老金时，以上补缴纳入人员由省按特殊群体对待，另行研究制定调整养老金办法。

3、费用筹集

原则上由个人负担

一次性补缴所需费用原则上由个人负担，鼓励具备条件的单位给予适当补助。原单位已不存在或不具备补助条件的，一次性补缴所需费用全部由个人负担。

补缴纳入人员参加基本养老保险，实行属地管理，纳入各市养老保险社会统筹。

4、养老金领取

基本养老金先从个人账户中支付

对出生时间的认定，全省实行本人原始档案与居民身份证相结合的办法。原始档案缺失或记载不清的，以居民身份证为准。

对工作经历的认定，以认定是否与城镇用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系为重点，原则上以本人原始档案记载为准：本人档案缺失或记载不清的，应提供相关的证明材料，经县(市、区)以上社会保险经办机构审查并履行公示程序后方可认定。

4. 社保可以往前补缴吗

我国法律规定，社保最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算(是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。例如：本月是10年4月-09年4月的任意的一个时间段，都是按一年来计算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都是按两年来计算，只单独补交08年9月这也是按两年来计算)。

在2年内，如果需要补缴社保的，可以按照社保养老保险补缴公式补缴就可以了。

补缴超龄养老保险费的计算办法：

调入时本市上年度职工月平均工资×12(月)×(30%+超龄年限×1%)×超龄年限。

超龄年限=调入时实际年龄-规定年龄。(超龄年限中的月份数，6个月以下的按半年计算，7个月以上的按一年计算)

补交时须提供以下资料：

1.劳动或人事组织部门的调令原件及复印件；

2.身份证原件和复印件；

3.职称证书；

4.军人配偶在异地参加养老保险且按规定将养老保险转移到军队，须提供：退出现役军人《干部调入申报户口证明信》复印件、军人配偶调入本市的调动手续原件与复印件、军人配偶本市户籍证明复印件。

5. 社保可以往前补交吗?

不可以的。补交前面月份您必须有单位，单位有跟您签劳动合同，有发工资的工资表，在劳动合同期限内木有交可以要求单位缴纳，补缴费用是根据单位给您发的工资做为缴费基数来计算。补缴有滞纳金，滞纳金的算法：

1、根据《社会保险法》，用人单位未按时足额缴纳2011年6月以后（含6月）的社会保险费，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。 滞纳金以每月应缴纳的社保费金额计算。

2、 帐目所属期：2011年6月以前（不含6月）的费款 公式：滞纳金＝应缴费款*（2011年6月30日-滞纳金加收日期起+1）*千分之二+应缴费款*（滞纳金加收日期止-2011年7月1日+1）*万分之五；

3、帐目所属期：2011年6月以后（含6月）的费款 公式：滞纳金＝应缴费款*（滞纳金加收日期止-滞纳金加收日期起+1）*万分之五。

6. 社保还可以往前补交吗

个人可以往前补交养老保险社保补交只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。医疗保险要缴纳20年才能报销，养老保险要缴纳15年才可以领取养老金。1、社会保险方面中断以后再入保险，可以进行补缴，把中断期间的社会保险补齐.2、社保中断以后再入保险，也可以不补缴中断期间的社会保险，个人写出放弃申请，存入档案，就可以不补缴了，但中间间断的时间比计算缴费年限，将来退休是待遇有应当的影响。

7. 社保补缴是往前补还是往后补

不可以，养老保险都是在当年度缴费的，一但跨年度是不允许补缴上一年的社保的，只能按中断处理，但如果在退休前缴费达180个月也可办理退休，只是对退休工资有影响，如果是因为单位的原因给你造成的漏缴，可以由单位向社保征缴机构申请

8. 社保能不能往前补缴

一、2022养老保险能补交吗

　　1、城乡居民养老保险

　　城乡居民养老保险是可以补交的，大多数地区都允许一次性补交，也允许在办理退休时，一次性补交。

　　2、城镇职工养老保险

　　城镇职工养老保险之前在部分地区是允许一次性补交的，但自从2018年1月1日起，就取消了职工基本养老保险一次性补交政策。

　　不过你在职期间，如果是企业没有给你缴纳养老保险的话，因为这不是职工个人的责任，所以在这种情况下是可以补交的。你可以向原单位提出申请，请单位帮你补办，然后再根据个人情况到当地社保经办机构去选择适合自己的缴纳档次缴纳社保费。

　　二、2022补缴社保新政策

　　以个人名义参保的，如果医保社保补缴不进行，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。

　　缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴；

　　1、职工档案和养老保险手册；

　　2、《补缴基本养老保险费申请表》；

　　3、劳动合同、工资发放明细表等:；

　　4、其他相关材料。

　　三、2022年社保补缴要怎么补

　　1、自行办理：对于那些自由职业的人员，简单的说就是那些没有工作单位的人，他们就是能够运用灵活就业的方式来进行参保的，这个就是需要你去你自己的户籍所在地的社保部门，去办理这些手续去了。

　　2、单位加纳：如果说是单位的职工，在2019年的时候想要补交社保，这个怎么补呢？这个就是可以参照2019年职工补交社保的新政策了，就是说职工个用人跟单位解除了劳动关系，或者是终止了劳动关系，就以个人身份参保就行了。

9. 社保现在可以往前补交吗

　　公司给交的社保自己不可以往前补交，公司可以给补缴，但是只能补缴到公司成立。　　社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。 正常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。　　以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。　　缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：　　1、职工档案和养老保险手册;　　2、《补缴基本养老保险费申请表》;　　3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等;　　4、其他相关材料。

10. 往前补缴社保好办吗

1、可以补交，社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下，一般单位（分地域）只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。

2、注意的是社保政策是最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算（是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。例如：10年4月-09年4月的任意的一个时间段，都是按一年来计算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都是按两年来计算，只单独补交08年9月这也是按两年来计算）。

社保的补交是从你开始办理社保以后断交的部分，不能往前补交。

1、直接提供补交月的工资凭证复印件，加盖财务章和公章，凭证上要有员工的本人签名。

2、员工的劳动合同复印件

3、单位起草一份补交申请，就说是经办人员失误之类的原因，补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加盖公章。

带上公章，去那现填表四表五，工作人员一般会告诉你缴费比例，照基数乘就行了。表五是不能修改的，要注意。表四一式两份，表五一式三份。到时再选择缴款方式托收、现金还是支票。

除了这些，你还是需要带着你的身份证原件和复印件。

《中华人民共和国社会保险法全文》

第六十四条 社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。 社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。 基本养老保险基金逐步实行全国统筹,其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。

11. 刚交社保可以往前补吗

现在不可以的，也就是说不可以往前补，可以往后续补，比如还未交满社保15年，可以再接着续交5年或者是几年，也是按每年交一次的原则，而不是一次性让你补交5年的，按照这个格式往下交，至到达到最低15至，或者可以交更长时间如20年，多缴多得，长缴多得的原则