社保规范单位名称,社保规范单位名称怎么填

1. 社保规范单位名称

2020年社保缴费的基数标准是按照2019年的标准来进行。缴费的，因为每年的1~6月份是养老保险基数上涨的时间，在这个上涨的过程中，要调整一个上限和下限，那么等到7月份养老保险技术上涨完毕了以后，那么就要按照新的养老保险基数来进行缴费。

并且齐1~6月份的养老保险的差额，如果按照企业和个人缴纳的养老保险的比例，那么企业缴纳的应该是16%，个人缴纳的是8%。

医疗保险企业缴纳的是8%，个人缴纳的是2%，失业保险企业缴纳的是2%+三个人缴纳的是0.1%，那么生育保险和工伤保险都是由企业来承担的，个人是不需要。

住房公积金是企业和个人按照比例来进行缴纳的。

2. 社保规范单位名称怎么填

这个因人而异，一般是什么股份有限公司……之类的。《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

三倍：今年9月21日是中秋节，根据规定，法定假日当天用人单位安排劳动者加班工作，应按照不低于劳动者本人日工资或小时工资的300%支付工资报酬。9月21日工资报酬=月工资的计算基数÷21.75天×300%。

两倍：9月19日、20日，用人单位可选择给予补休或按照不低于劳动者本人日工资或小时工资的200%支付工资报酬。9月19日、20日工资报酬=月工资的计算基数÷21.75天×200%。

每小时加班工资=日加班工资÷8。

知识链接

1、21.75天为平均每月计薪天数。

2、加班工资的计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资，不包括年终奖，上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴，中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。具体按以下原则确定：

（1）劳动合同对劳动者月工资有明确约定的，按劳动合同约定的劳动者所在岗位相对应的月工资确定；实际履行与劳动合同约定不一致的，按实际履行的劳动者所在岗位相对应的月工资确定。

（2）劳动合同对劳动者月工资未明确约定，集体合同（工资专项集体合同）对岗位相对应的月工资有约定的，按集体合同（工资专项集体合同）约定的与劳动者岗位相对应的月工资确定。

（3）劳动合同、集体合同（工资专项集体合同）对劳动者月工资均无约定的，按劳动者正常出勤月工资（包括奖金、津贴、补贴）的70%确定。

3、加班工资和假期工资的计算基数不得低于本市规定的最低工资标准。

3. 单位社保单位编号

查询单位的社保号，可以去社保局现场查询，也可以自己在网上查询，现场查询相对比较麻烦，下面教大家：如何查询单位社保号？

1、登录电子税务，选择公司名称，点击企业进入。如果是新开业的企业，需要先去税局报到才可以查到。

2、以企业的身份进入电子税务局后，点击返回主页。

3、进入电子税务局主界面，点击我要办税。

4、进入我要办税主界面，点击税费申报及缴纳。

5、页面跳转，点击页面左边的社保费管理。

6、进入社保费管理界面，在请选择单位社保号下面，就可以看到单位的社保号了。

4. 社保单位全称叫什么名字

社保局，全称是社会保险事业管理（医疗保险管理）局，是属于人力资源和社会保障局下面的二级局。社保局的主要职责：

　　1、及时为用人单位和个人建立档案，完整、准确记录参加社会保险的单位和个人缴费以及享受社会保险待遇等社会保险数据，采集保管相关原始凭证;

　　2、向用人单位和个人提供其缴费和享受社会保险待遇记录的查询、核对，提供社会保险咨询等相关业务;

　　3、按时足额支付社会保险(医疗保险)待遇;

　　4、建立健全业务、安全和风险管理制度。

5. 社保缴费规范单位名称

1、北京：最低工资标准2200，社保上限26541，下限3613；公积金上限27786，下限2200；社平工资6463；养老缴费比例，单位16%，个人8%；医疗单位11%，个人2%；失业单位0.8%，个人0.2%；生育单位0.8%；工伤单位0.2%，公积金单位/个人5%-12%

2、上海：最低工资标准2480，社保上限28017，下限4927；公积金上限28017，下限2480；社平工资7132；养老缴费比例，单位21%，个人8%；医疗单位10%，个人2%；失业单位1.5%，个人0.5%；生育单位0.8%；工伤单位0.5%，公积金单位/个人5%-7%

　　3、苏州：最低工资标准2020，社保上限19335，下限3368；公积金上限26400，下限3030；社平工资4755；养老缴费比例，单位16%，个人8%；医疗单位7%，个人2%；失业单位0.5%，个人0.5%；生育单位0.8%；公积金单位/个人5%-12%

6. 社保规范单位名称是什么

一、2021年社保缴费是多少

个人缴纳社保有三种方式，一是通过单位或社保平台代缴，二是以自由职业者身份交纳社会保险，具体如下：

1、对于有单位的企业职工：

根据月缴费金额=本人月缴费基数×缴费费率。月缴费基数为本人上年度月平均工资(60%到300%五个缴费档次)，各个地方社保政策略有差异，缴纳比例也略有不同，通常养老保险的缴费比例为28%，医疗保险缴费比例最低为4.2%。

2、无单位的自由职业者：

按照规定的缴费基数(当地有差异)，按一定比例交纳，各地规定不同，一般养老保险在18%-28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6%-10%缴费。

二、2021职工社保缴费标准表

社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%-300%为缴纳基数，各地普遍以社会平均工资的60%—300%为社保缴费基数，工资平均数不到下限的按照下限算，超过上限的按照上限计算。

一般来讲，投保人社保的缴费基数一般有最低档40%、一档60%、二档80%、三档100%、最高为300%等，具体缴纳档次跟个人职业和收入以及地区人均工资水平有关。

7. 社保单位名称特殊单位

社保特殊缴费是指:企业缴费比例比其他人高，说明给予更高的福利。　

单位缴费标准：

　　1、个人工资（社保缴费基数）的12%进入养老统筹账户（国企是20%）

　　2、个人工资（社保缴费基数）的8%进入医疗统筹账户（这个比例会有变动的，以前 会有一小部分划入个人账户，但现在好像都没有了）

　　个人缴费标准：

　　1、个人工资（社保缴费基数）的8%进入养老个人账户

　　2、个人工资（社保缴费基数）的2%进入医疗个人账户（这个比例会有变动的）

　　社保享受必要的2个条件：

　　1、“累计”缴费最低满15年（可以多缴年限，多缴多得）。所以不用担心中途没有缴费的时间。

　　2、必须达到退休年龄：男性一般是60岁，女性一般55岁；特殊工种的退休年龄不同，但都有规定的。

　　满足以上2个条件：退休时就可以享受退休养老金领取和退休医疗保障

　　领取养老金的计算方法：统筹账户与个人账户同时领取

　　统筹账户每月领取标准：领取当年的上一年省平均工资（每年都会变）+社保缴费基数（定数不变之后除以2取平均数后再乘以15%（缴满一年给1%，一般缴满15年，给15%，要是缴20年就给20%，所以多缴年限多得）

　　个人账户：要是60岁退休，个人账户就只能领139个月（哪年退休，个人账户就规定了能领多少个月的）。也就是把个人账户的钱除以139个月，就是每月领的钱。

　　那么养老每月领钱：统筹账户+个人账户 就是退休金（一般个人账户能领十一、二年或多一点，领完之后个人账户就没有了，那以后就领统筹账户到老死。）

8. 什么叫单位社保编号

社保账号是身份证号码。社保卡采用的是全国统一标准，社保账号也是按照《社会保险法》的相关规定，采用公民的个人身份证号码，因此，社保卡也可以当做身份证使用，比如出去旅游入园时，很多旅游景点都是支持社保卡验证身份的。

社保卡上一般有两个号码，一个是公民身份证号，也就是社保账号，另一个就是银行卡号，激活社保卡金融账户后，社保卡还可以当做银行卡使用。

9. 社保单位名称是什么

有三种方法：

一.电话查询：拨打社保局服务电话12333查询。

二.社保中心查询：可咨询当地医保部门或单位社保办理人员。

三.网上查询，首先打开自己所在城市办理医保卡官网网站，找到以后进去，然后找到“信息查询”模块，点击进入，接着点击“个人医保查询”，进入开始查询，然后我们再查询入口，输入自己的身份证和密码进行查询即可。

10. 社保规范单位名称填什么

一、行业性质看所属公司属于以下哪种，从中进行选择：

制造业，主要指以手工劳动为基础，进行商品生产的行业；

服务业，以自身的产品性质，为社会公众提供服务的行业；

农业，进行农产品生产的行业。

二、行业代码同样选择属于所属公司的代码：

代码 指标名称

01 农、林、牧、渔业

02 采掘业

03 制造业

04 电力、煤气、及水的生产和供应业

05 建筑业

06 地质勘探查业、水利管理业

07 交通运输、仓储及邮电通讯业

08 批发和零售贸易、餐饮业

09 金融保险业

10 房地产业

11 社会服务业

12 卫生、体育和社会福利业

13 教育、文化艺术及广播电影电视业

14 科学研究和综合技术服务业

15 国家机关、政党机关、社会团体和事业单位

16 其他行业

11. 社保单位简称怎么写

企业社会保险登记号就是社保编号，也就是企业在办理社保登记之后，社保中心发放给企业社保登记证上面的编码。一般来说，企业社会保险登记号就是营业执照上面的18位数字的统一社会信用代码，可以前往当地社保机构查询，也可以直接询问公司人事部。企业社会保险登记号是唯一的，并冠以省、自治区、直辖市简称标识，缴纳社保费用的企业单位需要按照规定进行登记和领取社保登记证。