最低社保标准是多少钱,现在最低社保多少钱

1. 现在最低社保多少钱

对于个人交社保最低交多少来说，一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

2. 最低社保多少钱一个月

2022年度陕西商洛每人缴费二百二十元，是整年，所以每个月分下来得到的结果是大学十八元，每个年度的缴费标准都不相同，按时缴费才能等老了获取国家的照顾。

3. 最低社保多少钱一年

1、北京：最低工资标准2200，社保上限26541，下限3613；公积金上限27786，下限2200；社平工资6463；养老缴费比例，单位16%，个人8%；医疗单位11%，个人2%；失业单位0.8%，个人0.2%；生育单位0.8%；工伤单位0.2%，公积金单位/个人5%-12%

2、上海：最低工资标准2480，社保上限28017，下限4927；公积金上限28017，下限2480；社平工资7132；养老缴费比例，单位21%，个人8%；医疗单位10%，个人2%；失业单位1.5%，个人0.5%；生育单位0.8%；工伤单位0.5%，公积金单位/个人5%-7%

　　3、苏州：最低工资标准2020，社保上限19335，下限3368；公积金上限26400，下限3030；社平工资4755；养老缴费比例，单位16%，个人8%；医疗单位7%，个人2%；失业单位0.5%，个人0.5%；生育单位0.8%；公积金单位/个人5%-12%

4. 最低社保多少钱?

一、五险一金是什么?

“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

二、五险一金最低标准交多少钱?

五险最低标准交多少钱如下：

1.养老：单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元)，个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元);

2.失业：单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元)，个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元)，农民工个人不缴费;

3.工伤：根据单位性质不同，扣缴比例不同，以外商独资企业为例，按基数的1%缴纳(2000*1%=20元)，个人不缴;

4.生育：外地户口的员工不上此险，北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳(2000*0.8%=16元)，个人不缴费;

5.医疗：单位按基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳(2000*10%=200)，个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹)(2000*2%+3=43元);

6.住房公积金：单位和个人均按基数的8%缴纳(2000*8%=160元，共缴320元)，若单位条件好可申请提高到10%。

三、五险一金一个月交多少钱?

五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。

公积金缴纳：

住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例，(注：个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘，其积相加。)

住房公积金月缴存额随工资总额而变动。

五险一金计算公式：五险一金缴费基数×五险一金缴纳比例

社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。

社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。

5. 社保最低保障多少钱

全国社保缴费基数

1.城镇职工社保缴费基数最高14058元，最低2812元;

2.个体户和灵活就业人员社保缴费基数可在6047元和2912元之间选择;

3.自谋职业社保缴费基数为2912元;

4.大龄灵活就业人员社保缴费基数为2812元;

5.在领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险和生育保险缴费基数为元;

6.民政代管一至六级残疾军人医疗保险、残疾军人医疗补助缴费基数为4686元。

6. 现在最低社保多少钱一年

一、2022社保最低标准交多少钱

　　各地的基数都有所不同，基本在200-400之间，按照当地的最低基数来缴纳。各地标准不一样有多档可以选择，先打12333咨询。

　　无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员根据自愿原则，可以参加职工基本医疗保险的，由其个人缴纳基本医疗保险费。

　　不过这种情况缴纳的社保都是短期过渡性质的，没有人会常年不工作还要缴纳这种社保。

　　一般大家也是按照最低基数去缴纳社保，例如，北京上一年度的平均工资是7706元，养老保险的最低缴纳基数是平均工资的40%，医疗保险和失业保险的最低缴纳基数是平均工资的60%，养老、医疗、失业三险的缴纳比例分别是27%、12%、1%，计算出来的金额是7706*40%*27%+7706*60*(12%+1%)=1433元。

　　职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。

　　职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

7. 社保最低标准多少钱

社保一般可分为职工社保，灵活就业人员社保和城乡居民社保等几类，根据目前的政策，职工社保和灵活就业人员社保按缴费基数可选60％、100％、130％三挡，而城乡居民社保为一年一交的固定金额，因地域生活水平差异而档次不同，我本地有100~2000元多个档次可选。

8. 现在最低的社保多少钱

2021年职工社保一个月需要交1321.56元左右（单位+个人 总共），自费社保一年需要交15858.72元左右（每个城市都不一样，想了解您的城市，可以联系咱公司给您查），个人交灵活就业的社保的话，每月总共：948.73元（养老保险+医疗保险），城乡居民基本医疗保险的个人缴费标准为280-290元，城乡居民基本养老保险的个人缴费标准为300-6000元不等。2021年社保不会继续减免了（2020年社保是享受减免政策的）。

　　每个城市每年的最低缴纳基数（缴纳基数就是月收入）是不一样的，但是大同小异，都是按照比例缴纳的，其实每个人也是一样的，收入不同，就看您单位是按照您正常月收入给您定缴纳基数还是按照每年城市最低的缴纳基数给您缴纳社保。

9. 今年社保最低多少钱

社保缴费比例

个人缴费和单位缴费组成

社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩，因此，平均工资水平的提高，会带来各社保险种的调整。

基本信息

中文名社保缴费比例组成个人缴费和单位缴费基数工资总额

缴费比例

养老保险

1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。

2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。

医疗保险

以北京市为例，医疗保险缴费比例（最低数为上年全市职工工资的60%）：单位10%，个人2%+3元；

失业保险

单位1%，个人0.2%；

工伤保险

根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间；

生育保险

缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。

公积金

以北京市为例，公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资的10%。2009年下半年起，北京市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

计算方法

以社保中的养老金为例，基本养老金的计算公式如下：

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。

1、企业在职职工的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。

2、“新人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金按本人退休时上年本市职工月平均工资的20%计发，个人账户养老金按本人账户储存额除以120计发

10. 目前社保最低多少钱

2021年社保缴费标准一览表：2021年各地最低工资标准和社保缴费基数

最近做工资用到，所以特别查了一下，各位小伙伴如有需要可自行查阅！

1、北京：最低工资标准2200，社保上限26541，下限3613；公积金上限27786，下限2200；社平工资6463；养老缴费比例，单位16%，个人8%；医疗单位11%，个人2%；失业单位0.8%，个人0.2%；生育单位0.8%；工伤单位0.2%，公积金单位/个人5%-12%

2、上海：最低工资标准2480，社保上限28017，下限4927；公积金上限28017，下限2480；社平工资7132；养老缴费比例，单位21%，个人8%；医疗单位10%，个人2%；失业单位1.5%，个人0.5%；生育单位0.8%；工伤单位0.5%，公积金单位/个人5%-7%

3、苏州：最低工资标准2020，社保上限19335，下限3368；公积金上限26400，下限3030；社平工资4755；养老缴费比例，单位16%，个人8%；医疗单位7%，个人2%；失业单位0.5%，个人0.5%；生育单位0.8%；公积金单位/个人5%-12%

4、杭州：最低工资标准2010，社保上限16608，下限3322；公积金上限29335，下限2010；社平工资5389；养老缴费比例，单位14%，个人8%；医疗单位11%，个人2%；失业单位0.5%，个人0.5%；生育单位1.2%；工伤单位0.2%，公积金单位/个人5%-12%