苏州市关于社保缴纳的规定,苏州市区社保缴纳标准

1. 苏州市区社保缴纳标准

江苏（苏州）社保基数为：全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行

　　江苏执行时间：2022年1月1日至12月31日。

　　苏州执行时间：具体执行时间由苏州确定。

　　【更多说明】

　　提高缴费工资基数有利于提高退休养老待遇水平

　　职工基本养老保险缴费工资基数上下限标准与全省城镇单位就业人员平均工资挂钩是国家统一政策，是保障参保人员权益和维持待遇水平合理增长的重要举措。平均工资水平随着经济社会发展逐步提高，缴费工资基数应当随之逐步提高。同时，基本养老保险待遇遵循“多缴多得，长缴多得”的原则，缴费工资基数的提高也将直接提高养老保险待遇的初始计发水平。在此，也呼吁和鼓励灵活就业人员在个人承受能力范围内尽量选择更高档次的缴费工资基数，并持续不间断缴费，为未来退休后的生活提供更好的保障。

2. 苏州居民社保参保标准

明确2022年1月1日至12月31日，全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。

　　答：2022年江苏社保基数将执行统一标准。

　　江苏（苏州）社保基数为：全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行

3. 苏州市区社保缴纳标准是多少

社保扣450是由单位代交社保费，因为，你是有工作单位社保费可以由单位统一缴费，缴费的标准基数是以当时的当地的的社会平均工资28%。单位缴20%，应该是1125元，进入全社会统筹，而个人扣450元是按照8%标准进入个人账户余额，两方面合计每个月社会费1575元，属于偏高水平。

4. 苏州市缴纳社保最低标准

2018年度参加我市企业职工社会保险的单位和职工缴纳社会保险费的月缴费基数上限为21963元/月；缴费基数下限为3030元/月。　

　二、2018年度我市个体工商户参加基本养老保险的月缴费基数统一为2900元，其他险种的月缴费基数仍按企业职工相关规定执行。

　　三、2018年度我市灵活就业人员参加基本养老保险的月缴费基数最低为2900元，可设若干个档次，最高不超过21900元。　　灵活就业人员参加职工医疗保险的月缴费基数为1800元。　

　四、2018年度市区“协保”人员每月“划账”基数，以及单位招用“协保”人员后申请返回养老、医疗保险费单位缴纳部分的基数，均按照2018年度企业参保职工缴费基数下限执行。　　

五、2017年度参加市区机关事业单位职工社会保险的单位和职工缴纳社会保险费的基数上限为365400元（30450元/月），缴费基数下限为73080元（6090元/月）。　　参加市区机关事业单位职工社会保险的单位和职工，2017年度补缴社会保险费的基数为113250（9438元/月）。　　

六、以上社会保险费基数的执行时间，苏州市区为2018年4月1日。各县级市由当地人力资源和社会保障部门报人民政府确定

5. 苏州市区社保缴费基数

一、2021年7月，企业职工养老保险缴费基数上限暂按20586元执行，缴费基数下限暂按3800元执行。医疗保险(含生育保险)、失业保险、工伤保险缴费基数参照执行。

二、2021年7月，灵活就业参保人员自愿参加企业职工基本养老保险的，缴费基数维持十二档，依次暂调整为3800元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元及20586元。灵活就业人员参加职工医疗保险的月缴费基数暂调整为3800元。

三、不符合享受职工医疗保险退休待遇有关最低缴费年限规定的参保人员，在2021年7月办理一次性补足缴费年限手续时，月缴费基数暂按6862元执行。

6. 苏州市区社保缴纳标准最新

1.苏州市区的社保缴纳基数是2802~17700，最低是2802元。

2.员工前面社保断交了四个月，你可以要求他自己全额缴纳四个月，然后你再帮他续保。

3.公司帮员工缴纳社保，需要员工提供之前单位的社保转出证明和社保存折。

7. 苏州新区社保缴纳标准

苏州园区社保五险的缴费比例

2021年苏州园区社保费用比例是分别由用人单位和个人来承担，用人单位需要承担13%养老保险，3%医疗保险，0.8%生育保险，0.24%工伤保险和0.5%失业保险。个人需要承担8%养老保险，2%医疗保险和0.5%失业保险。只要是正常缴纳职工社保，就要按照固定的比例来计算社保的费用，这样才能够保障好我们的权益。

8. 苏州市区的社保缴费标准

苏州工业园区社保缴费基数为：

1.甲类综合社会保障计划月缴费基数上、下限标准分别为21963元、2802元。

2.乙类综合社会保障计划月缴费基数上、下限标准分别为21963元、2802元。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第二条

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

《中华人民共和国社会保险法》第六条

国家对社会保险基金实行严格监管。 国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度，保障社会保险基金安全、有效运行。 县级以上人民政府采取措施，鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。

9. 苏州市区社保缴纳标准一样吗

1、养老保险单位交纳19%，个人交纳8%;2、医疗保险单位交纳 9%，个人交纳2%(加每人每月5元的标准缴纳大额医疗费用社会共济基金，由个人承担);3、失业保险单位交纳 0.5%，个人交纳0.5%;4、生育保险单位交纳 0.8%，个人不交;5、工伤保险单位交纳 0.15%-1.5%，个人不交。