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2022年苏州失业保险待遇:相关标准及注意事项

减小字体 增大字体 2025-12-10 09:38:10


苏州失业保险待遇如何一起来看看吧。

  一、享受条件

  失业人员符合下列条件的,可以领取失业保险金:

  1.失业前用人单位和本人已经按照规定缴纳失业保险费满一年;

  2.在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业;

  3.已经进行失业登记,并且有求职要求。

  失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。

  二、享受期限

  1.凡符合上述条件的失业人员,失业前所在单位和本人足额缴纳失业保险费的,缴费每满1年享受2个月失业保险金,但最长领取期限不超过24个月。

  2.失业人员重新就业后再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可与前次应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但最长不得超过24个月。缴费不满1年的,不能核定新的享受失业保险金期限,但前次失业应领取而尚未领取的失业保险金可以继续领取。

  三、待遇标准

  1.失业保险金的标准,根据失业人员失业保险缴费年限长短,按照其本人失业前12个月月平均缴费基数的一定比例确定,缴费不满10年的,按40%;缴费满10年不满20年的,按45%;缴费20年以上的,按50%。失业保险金最高、最低标准由市人力资源社会保障行政部门公布,从2017年7月1日起分别为1940元、1138元。

  

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