自己离职社保怎么办,自己离职社保怎么办理

1. 自己离职社保怎么办理

(1)参保人员将出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保审核请交至最后参保单位劳资负责处。

(2)打印养老保险个人账户个人缴费部分次性返还单。

(3)开具转账支票。

(4)参保人员到单位领取返还社保费用。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第二条规定，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险；

2. 离职社保自己怎么处理

离职后单位会及时停掉离职员工的社保，如果找到了新单位可以在新单位参保，如果没有可以用灵活就业的身份自己去社保局缴纳。

3. 离职社保怎么办理托管

社保公司停交后，自己就自动移出来啦！在公司就职时，由单位和个人共同负担的社会保险费（即五险：养老保险、医疗保险，失业保险、生育保险、工伤保险）个人部分由公司代扣代缴。

当员工离职，即在社保缴费系统，办理减员手续，提交审核通过后，即该员工自动移出！

4. 自己离职社保怎么办理转移

第一：你先要到新单位参保的社保机构办理接收函第二：你拿着开具的接收函等资料拿上你的身份证第三：你拿上的你《职工基本养老关系转移介绍信》和你的个人账户档案资料，交给你现在的用人单位，由你现在的用人单位的人事专员办理。

5. 自己离职社保怎么办理流程

一、可以继续以个人名义缴纳社保金，这可以直接到本区的社保中心办理相关手续；二、今年的社保政策刚刚变化，社保可以在全国范围内转，但实际政策落实可能还需要一段时间。辞职后社保怎么处理? 　　1、养老保险，有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式： 　　第一、是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；第二、是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算； 　　个人缴纳的方法 　　(1).首先到当地就业服务中心(人才中心)作失业登记。需提供相关的解除合同证明书、身份证复印件，领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇，同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。 　　(2).提供《失业证》、《再就业优惠证》、身份证、单位出具的参加医疗保险时限证明书到医保中心办理医疗保险参保手续。 　　(3).待业期间所欠缴费用，必须到当地的劳动和社会保障部门所辖的社保中心(就业中心)个人缴费窗口。提供《养老保险手册》、《养老保险个人帐户登记卡片》、《养老保险个人怅户封存单》、《失业证》、《再就业优惠证》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。 　　第三、是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位都可以续上，在你退休前永远不会作废。 　　2、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用，但目前暂不能转移，国家已经出台了有关转移办法。 　　3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取失业保险金。 　　4、住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是你的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废。

6. 离职社保怎么办理转移

个人辞职后可以去社区社保服务窗口或社保局办理个人社保交费手续 如果马上找到新单位，可以让新单位给交

辞职后的个人社保是可以办理转移、转出和退保的。

如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。

7. 自己离职社保怎么办理退休手续

劳动者辞职到期以后，用人单位应当为其办理离职手续，如果用人单位拒绝为其办理离职手续的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报。 用人单位未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。 《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

8. 离职社保怎么办理停保

1、员工离职后，单位应该给员工停止缴纳社保。

2、员工可以和公司去协商，要求单位将本人从公司账户上退出。

3、协商不成的，员工可以向劳动局投诉，由劳动局协商解决。

4、如果公司不退出，那么员工可申请劳动仲裁，要求单位退出。（一般都不会在这步来的）

9. 离职社保怎么办理退保

　　社保不能退保，不管是否有离职证明，符合条件的可以办理一次性支付。　　未达到养老保险待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续。　　缴纳的基本养老保险费不能提前支取，但符合下列条件之一的可以办理一次性支付：　　参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年(含依照第二条规定延长缴费)，且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。　　社会保险经办机构收到申请后，应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果，经本人书面确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。　　职工基本养老保险个人账户不得提前支取。个人在达到法定的领取基本养老金条件前离境定居的，其个人账户予以保留，达到法定领取条件时，按照国家规定享受相应的养老保险待遇。其中，丧失中华人民共和国国籍的，可以在其离境时或者离境后书面申请终止职工基本养老保险关系。　　社会保险经办机构收到申请后，应当书面告知其保留个人账户的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果，经本人书面确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。　　参加职工基本养老保险的个人死亡后，其个人账户中的余额可以全部依法继承。

10. 离职后个人社保怎么办理

在单位辞职后社保怎么转个人？

不需要转，因为社保每个人只有一个账户，你在单位辞职了，以后就自己按时到社保所缴纳社保费就可以了，如果你辞职后，你缴费指数减少了，那么以后在申请办理退休时，就只会按以后的缴费指数计算你的退休金。

11. 自己离职社保怎么办理停保

专业分析

个人停保的办理流程如下：

1、打开手机，然后点击桌面的支付宝；

2、进去支付宝首页之后，然后点击市民中心；

3、进去之后，然后点击社保；

4、进去社保之后，然后点击市直社保服务；

5、进去之后，然后点击停保，可以进行办理停保。

根据相关法律规定可知，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下，依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》

第七十二条 统筹地区设立社会保险经办机构。社会保险经办机构根据工作需要，经所在地的社会保险行政部门和机构编制管理机关批准，可以在本统筹地区设立分支机构和服务网点。 社会保险经办机构的人员经费和经办社会保险发生的基本运行费用、管理费用，由同级财政按照国家规定予以保障