生育保险社保能报销多少钱,生育保险可以报销多少钱?

1. 生育保险可以报销多少钱?

1.可以报销，生育保险报销比列以所在地上年度职工月平均工资为基数，按照一定的比列一次性支付。

2.比如顺产270%，难产320%，剖腹产420%。至于人工流产所报销比列为多少，还和当地政策规定有关。不同地方的流产生育保险报销的费用有多不同，如果有流产生育保险报销疑问，可咨询当地社保局电话进行咨询。

3.我们报销生育险的时候，还需要单位的一个证明，这个很好办，直接在单位盖公章即可。 最主要一点是你所在单位给你有缴纳生育险，不然生育险是没有办法报销的，只有缴纳生育险的才可以进行办理。 说起流产的报销费用，流产花费的费用很少，而且生育险这个报销也是有比例的，所以流产报出的不多。 例如节育手术、流产等等，都是生育险报销范围之内的，只是能报销出多少跟当地政策也有关系。

拓展资料

一、关于生育保险

生育保险是我国为了保障女性生育权益设置的一种险种，主要针对女性在生育期间的一种补贴，其中包含生育津贴和生育医疗待遇两项。其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假，帮助他们恢复劳动体力，重返工作岗位。

二、生育女职工需要提交的申报材料：

1、计划生育部门签发的计划生育证明（原件及复印件）；

2、医疗部门出具的婴儿出生（死亡）证明（原件及复印件）；

3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证（原件及复印件）；

4、企业职工生育医疗证审领表；

5、企业职工计划生育手术医疗证申领表；

6、企业职工生育医药费报销申请单；

7、企业职工生育保险待遇核准结算表；

8、企业职工生育保险外地就医申请表；

9、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料；

10、收款收据。

2. 生育保险可以报销多少钱

1、生育保险的报销标准没有统一规定，生育险报销包括医疗费用和计划生育手续费用，报销比例不同地区有不同的规定，一般女方生育险可报75%，男方生育险可报50%，只能报一方;

2、生育津贴发放标准一般为单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数;

3、一次性生育补贴：流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元，仅限女方生育保险享受。

生育险报销水平以当地社保政策为准，产假长短还受用人单位的管理制度影响。

3. 厦门生育保险可以报销多少钱

　　1、进入i厦门政务平台，搜索生育险在线申报。

　　2、登录个人帐号。

　　3、系统会对你的基本条件和社保情况进行判断。

　　3、如果符合相关标准可以进行在线申报并绑定银行卡。

　　4、审核通过后会将生育保险金汇至所绑定的银行账户上，还可以在线查询办理结果。

4. 生育保险可以报销多少钱一个月

一、生育保险报销流程是什么?

(1)准备材料，在产后3个月内持所需材料前往当地生育保险办理窗口，办理报销手续。需要准备的资料：

参保人身份证、准生证、出生证、医学诊断证明(注明生育方式并盖章)、产前检查费用发票(原件);

在省外生育还需要准备生育医院等级证明、住院发票原件及住院费用总清单，都需加盖医院印章。

(2)进项待遇申报，在窗口工作人员的帮助下进行待遇申报。

(3)经有关部门审核，符合生育保险报销待遇申领条，将会通过社保卡或其他方式将报销费用转到参保人账户中。

二、享受生育保险的条件

职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：

1、用人单位已为职工缴纳一定时间的社保;各地政策不同，如北京市要求连续缴纳社保9个月，广州市要求累计缴纳社保1年，上海市要求生产当月在缴纳社保即可;

2、已办理参保备案，并在当地生育;

3、当地人社局要求的其他条件。

参保职工在同时具备下列条件时，可按规定享受生育保险待遇：

1、符合国家、省、市计划生育政策规定;

2、分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。

3、产前检查费和生产费用，当事人携带结婚证、社保卡(市民卡)及街道开具的计生证明到生育保险定点医院直接刷卡结算。

4、申报生育津贴和一次性营养补贴，需填写《生育保险待遇申报表》并加盖单位公章，提供结婚证、独生子女证(孩子的)、出院小结等材料，于每月1-10日之间的工作日前往市医保中心生育科办理申报手续。(相关手续应在分娩后一年内办理)

其实生育保险的报销流程特别的简单，关键使用生育保险报销之前，当事人必须要确定自己的情况符合当地政府部门规定的享受生育保险的条件。如果才刚开始参加生育保险，大多数省份，参加生育保险不够一定时间的也不能享受相关待遇的。

5. 广州生育保险可以报销多少钱

公费医疗支付范围药品目录范围按照广东省基本医疗保险，工伤保险和生育保险药品目录。不分甲乙类。

公费住院医疗待遇范围，急诊留观转住院急诊留观及住院期间费用合拼计算

在职干部及家属住院医疗费记账90%。个人自付10%。

退休干部门诊医疗费用记账95%个人自负5%。

老红军，离休干部以及二等越级六等异常革命伤残军人100%记账

离休人员住院诊疗费限额标准为三蚊一日。其他人员两蚊一日。

住院药费，住院期间约略药费，实行按医院等级住院天才日约费总额控制，广园150每日一床。天河总院200蚊一日一床。

危重病人抢救和特殊病种。而复联肾透析等病人每天中西药费控制，总额可适当放宽。但不能超过300蚊一日一床。

公费医疗享受人员住院期间，可进行门诊特定项目治疗，并按规定合给予公费医疗记账

6. 生育保险可以报销多少钱怎么算

河北男职工生育保险报销条件

1.符合国家计划生育政策规定和法定生育条件；

2.配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费（不含补缴、欠缴和中断缴费）满10个月以上；

3.配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。

河北男职工生育保险报销申请材料

1.男职工持本人及配偶的居民身份证；

2.《结婚证》；

3.计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》；

4.新生儿《出生医学证明》；

5.出院记录、费用明细清单（以上材料均需原件及复印件）和本人就医证卡、原始发票；

6.配偶户籍所在地街道（镇）出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。

7.社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。

河北男职工生育保险报销办理流程

1.参保职工首先使用医疗保险IC卡办理住院手续。

2.生育或实施计划生育手术结束后，由产科病房、实施计划生育手术的病房或住院处将确定的分娩方式和诊断、实施计划生育手术名称和诊断录入到计算机结算程序，然后用医疗保险IC卡进行结算。

3.应由个人自负的，由本人用现金与省直生育保险协议定点医疗服务机构结算；应由生育保险基金支付的，由省直生育保险协议定点医疗服务机构用职工医疗保险IC卡划卡记账与省医疗保险管理中心结算。

1、申报条件（1）生育或施行计划生育手术时的所在单位按照规定参加并履行了缴费义务，且为其缴纳生育保险费累计满3个月的企业职工。

（2）生育或施行计划生育手术符合国家计划生育政策的职工。

（3）以上条件须同时具备。

2、申报材料：

（1）计划生育部门签发的计划生育证明（原件及复印件）

2）医疗部门出具的婴儿出生（死亡）证明（原件及复印件）

（3）生育女职工、计划生育手术职工本人身份证（原件及复印件）

（4）《企业职工生育医疗证审领表》

（5）《企业职工计划生育手术医疗证申领表》

（6）企业职工生育医药费报销申请单》

（7）《企业职工生育保险待遇核准结算表》

（8）《企业职工生育保险外地就医申请表》

（9）生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料；

（10）收款收据。办理程序

（1）女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口；

（2）工作人员受理核准后，签发医疗证；

（3）生育女职工产假满30天内，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算；

（4）工作人员受理核准后，支付生育医疗费和生育津贴

7. 北京生育保险可以报销多少钱

1、2020年5月1日起，提高生育医疗费用待遇，包括产前检查、住院分娩和计划生育等手术项目。产前检查支付标准由每人1400提高至3000元；住院分娩顺产由3000元提高到5000元；剖宫产由4400元提高到5800元；门诊人工流产手术项目支付标准由270元提高到770元。

　　2、北京生育津贴以参保职工本人终止妊娠之月所在用人单位月缴费平均工资除以30再乘以产假天数计发。

　　3、生育津贴高于本人产假工资标准的单位不得克扣；生育津贴低于本人产假工资标准的，差额部分由用人单位补足。

　　4、对于参保职工分娩前连续缴费不足9个月的，生育津贴由用人单位支付；分娩前连续缴费不足9个月的，分娩之月后连续缴费满12个月的，生育津贴由生育保险基金予以支持。

　　办理流程：

　　1、参保人携带相关资料到就近的社会保险经办机构申请领取生育津贴业务。

　　2、社保经办人员按要求受理相关业务，通过系统审核备案情况、缴费情况、纸质材料等，对于不满足条件的打印《业务办理告知单》，当面告知反馈给办事人员。

　　3、对于符合受理条件的扫描上传相关纸质材料，形成电子档案。

　　4、工作人员填写、录入参保人员相关信息并生成生育拨付单据。

　　5、科室负责人审核生育拨付信息，查看相关电子档案材料，审核通过的提交下一环节，即基金拨付人员，审核不通过的返还给前台受理工作人员，并告知原因。

　　不过一般企业职工只要将有关资料提交给公司，公司人事会帮员工走完这些流程的。

　　生育津贴实际计发数=所在单位上年度职工月生育保险平均缴费工资（元）÷30（天）×规定天数。

8. 成都生育保险可以报销多少钱

.生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿

补偿标准为：女职工妊娠7个月（含7个月）以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴;妊娠3个月（含3个月）以上、7个月以下流产、引产的，享受1个半月的生育津贴，妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。

生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。

1）职工享受的生育津贴，以职工生育或流产时所在用人单位上年度职工月平均工资乘以12（月份）除以365（天数），再乘以下列产假具体天数计发：

（2）女职工生育享受98天产假（其中不区分孩次都可以再延长60天），其中难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

（3）怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

2）没有雇工的城镇个体工商户、自由职业者享受的生育津贴，以个体人员生育或流产前12个月本人生育保险缴费工资总额除以365（天数）后，再乘以下列具体天数计发：

（1）生育的按98天计。其中难产的，增加15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天。

　　（2）怀孕未满4个月流产的，按15天计;怀孕满4个月流产的，按42天计。