珠海工资社保缴费基数,珠海社保基数和工资的关系

1. 珠海社保基数和工资的关系

珠海社保7000元是最低挡，为方便起见，统一按中挡8000执行了

养老保险：公司缴13%，个人缴8%；

失业保险：公司缴0.64%，个人缴0.2%；

工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；

生育保险：公司缴0.5%，个人不缴；

医疗保险：公司缴5.5%，个人缴1.5%；

补充残保金：公司缴67.96元，个人不缴。

2. 珠海社保比例单位和个人

一般来说，养老保险：单位缴费费率为20%，职工个人缴费费率为8%。医疗保险：单位缴费费率为8%，职工个人缴费费率为2%。失业保险：单位缴费费率为2%，职工个人缴费费率为1%，其中农民合同制工人不缴费。工伤保险：根据行业风险程度，确定单位基准费率，基准费率控制在0.5%～2%之间，并根据有关情况定期调整，职工个人不缴费。生育保险：单位缴费费率为0.8%，职工个人不缴费。 社保的计算公式 　　社保每月要交多少钱计算公式：社保月缴费基数*社保缴费比例 　　公司社保缴费金额计算公式：公司社保缴费基数*公司社保缴费比例 每个城市的社保基数与比例的规定是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询!

3. 珠海养老金基数

珠海社保基数现在最低是1720，个人按照这个基数缴纳五险的话，每个月社保费用大概在960左右。提醒因为各城市社保缴费基数不同，所以费用方面会有出入，更多城市的社保缴费基数，可以参考人人保。

4. 珠海社保缴费工资基数

珠海市2021年度企业职工基本养老保险、 失业保险、工伤保险缴费基数上下限已执行新标准，新标准的执行时间为2021年7月1日至2022年6月30日。

社保缴费基数

社会保险法规定，用人单位缴纳社保的基数是本单位职工工资总额；职工缴费的基数是自己的工资，在实际操作中，本人工资一般是指本人上年度月平均工资。

当本人月平均工资低于当地月平均工资的60%，则按当地职工月平均工资的60%缴费，这是缴费基数的下限；

超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不记入缴费工资基数，也不记入计发养老金的基数，这是缴费基数的 上限。

5. 珠海社保基数调整

具体多少，要看缴费基数，下面提供了一个计算公式

每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金

（1）月基础养老金=（全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

（2）个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）

举个例子：

小明，男，2015年满60岁退休，退休前他刚好交了15年的社保，共缴费119340元，其中个人账户的余额是：47736元。

而广东省2015年所有在岗职工月平均工资为5525元，他在广东省平均工资的60%~300%之间，选择了60%作为缴费基数，所以他第一次领到的养老金是：

(1)月基础养老金：(5525+5525×0.6)÷2×15%=663元

(2)个人账户养老金：47736÷139=343.42元

合计：663元+343.42元=1006.42元

所以，小明第一个月的养老金是1006.42元。

根据2015年广东省人均预期寿命(77岁)，假设60岁的小明还能领养老金17年，领取的时长是：17×12个月=204个月。

那么，小明退休后17年内，总共能领取的养老金总额是：

1006.42×204=205309.68元

6. 珠海社保公积金基数

每个自然月内最多提取一次，每个自然年内提取总额不得超过24000元。

拓展材料：

职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：

（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；

（二）离休、退休的；

（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；

（四）出境定居的；

（五）偿还购房贷款本息的；

（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。

　　依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。

7. 珠海养老保险缴费基数

根据珠海市住房公积金管理委员会、珠海市财政局《关于2019年度我市住房公积金月缴存限额标准的通知》（珠房金委字〔2019〕1号）及相关规定，现将珠海市调整2019年度住房公积金月缴存限额的相关事项通知如下：

一、调整时间

缴存单位应当在2019年7月至9月完成2019年度住房公积金缴存基数和缴存额的调整工作，调整后的月缴存基数和月缴存额执行区间为2019年7月1日至2020年6月30日。

二、缴存比例

单位及个人的住房公积金缴存比例上限均为12%，下限均为5%。

三、缴存基数

职工住房公积金月缴存基数为职工本人上一年度（自然年度）月平均工资。

2019年度职工住房公积金月缴存基数上限为珠海市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍,即22,155元；住房公积金月缴存基数下限为珠海市2019年度最低工资标准1,720元。

四、缴存限额

2019年度单位为职工缴存的住房公积金月缴存额和代扣职工的住房公积金月缴存额，上限均为2,659元；下限均为86元。

服务于粤港澳大湾区建设的珠海市高新技术、高端制造、高端服务类企业及港澳台职工等缴存限额另行核定。

五、缴存单位的缴存比例和缴存基数在上述区间内确定。

8. 珠海社保缴费基数及比例

2021年广东社保缴费年度是从2021年7月1日至2022年6月30日。目前已经确定了本缴费年度的社保缴费基数上下限，也就是进行社保缴费基数的范围调整。

　　广东省分为四大片区，片区不同，缴费基数也会差别。第一类片区是省直和广州，第二类片区是珠海、佛山、惠州、东莞、中山、江门；第三类片区是汕头和肇庆；第四类片区是韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、湛江、茂名、清远、潮州、揭阳、云浮。

　　我们先来看下企业职工养老保险的缴费基数上下限有不同，广东的四大片区的缴费基数上限是一样的，只是区别在缴费基数下限，具体如下：

　　需要注意的是，广东的工伤保险是属于单独列出的，其缴费基数的上下限是全省一致的，与养老不同，没有区分片区，分别是：

　　全省范围内缴费基数上限为22941元，全省范围内缴费基数的下限是4588元。

9. 珠海社保单位缴费比例

珠海社保最低缴费工资：1720.0 元，其中：基本养老保险个人应缴137.6 元、单位应缴172.0 元，合计309.6元失业保险个人应缴17.2元、单位应缴 17.2 元，合计34.2元基本医疗保险个人应缴34.4元，单位应缴103.2元，合计137.6元工伤保险个人应缴0元、单位应缴1720X0.4%=6.88元或0.6%或0.8%生育保险个人应缴0元、单位应缴1720X0.7%=12元基本医疗保险个人帐户按月划入个人缴纳的2%和单位缴纳的2%（35岁以上划入2%、35岁以下划入1%）。

10. 珠海的社保基数是多少

现在儿童社保缴费一年至少是170现在好像是220