社保卡余额包含养老保险,社保卡余额包括养老金吗

1. 社保卡余额包括养老金吗

社保查看的个人账户余额是全部，因为社保它分两个部分，一个部分是个人缴纳的，那一部分一部分是企业缴纳的那一部分。个人缴纳的那一部分就进到个人账户里面了，企业缴纳的是进到养老统筹账户里面了。个人缴纳的这一部分余额，如果在查询的时候你可以查询到企业和个人。共同缴纳的余额，个人缴纳的这一部分账户的余额是等到退休了以后给你发放养老金的。

那么企业缴纳的进到养老统筹账户里面了的这一部分钱是等到你退休以后按着月份养老金领完了以后，那么就要从养老统筹账户里面来支出。

这一部分的养老金所以你在查询的时候是都可以看见的。

2. 社保卡的余额是养老金吗

个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳的社保费进入个人账户，这个账户会将本金和投资利息（《社会保险法》第十四条规定“个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。）。个人账户里的社保金理论上归属于个人财产，个人死亡的，个人账户余额可以继承。

而统筹账户是单位缴存费用存储的账户。将来个人达到法定年龄时，会由按照精算和统筹计算的比例将统筹账户按月向你支付养老金。个人账户也如此。但统筹账户的钱，说白了，就是所有有资格领取社会养老金人共有的，按特定的比例进行分享，跟你个人关系不大，只和你所在的城市有关。如果个人死亡，不能继承。

根据1991年以来公布的数据假设下面的例子进行测算。

假设北京男性居民A，2018年满65周岁到达法定退休年龄，且此前参与社保保险缴费27年，个人账户累积176422.6元[v]（以高回报的复合投资收益计）。那么在2018年其领取的社会基本养老保险金共47,713.65元，合每月3,976.14元。

其中统筹账户101599*（27*1%）=27431.7元，个账账户为20,281.95元（计算方法是：假设该账户累计金额176422.6以8.73%的复合投资回报继续增值，A君可以在2017年退休时全北京户籍居民平均期望寿命82.03岁领取17年，从2018年末开始明年可领取的年金数）。

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3. 社保里的基本养老保险余额是什么

是养老保险里剩下的钱。个人账户余额=个人账户存储额，它是你缴费以来个人缴费【所说的8%】+银行利息的累计数。

单位缴纳养老保险，个人账户就是个人缴纳的8%（以8%举例）。以个人身份缴纳养老保险，总缴费比例20%，8%（以8%举例）计入个人账户，12%（以12%举例）归入社会统筹

4. 社保卡余额包括养老金吗怎么查

社保卡在柜台机查退休金怎样操作？

这个问题是和银行卡的操作方法是一样的！把卡插进进卡口，机器显示屏会让你等待读卡，然后让你选项，输入密码，查询余额！看看你的退休金是多少，也就这几步，非常简单，你按照它的提示操作就可以了，最后别忘记退卡。

5. 社保卡里的养老账户余额是什么意思

社保卡中金融账户的钱是在医保个人账户中划拨过去的。公司缴纳比例和个人缴纳比例：

1、养老保险：单位缴纳19% ，个人缴纳8%；

2、失业保险：单位缴纳0.8% ，个人缴纳0.2%；

3、医疗保险：单位缴纳10% ，个人缴纳2%；

4、工伤保险：工伤保险不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳，缴纳0.5－1.2%；

5、生育保险：生育保险也是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳，缴纳0.80%；

6、住房公积金：住房公积金个人和单位一般都缴纳10－12% 。扩展资料社保卡使用注意事项1、持卡就医仍以医保手册选定的定点医疗机构为准，以及其他不用选为定点也能报销的A类医保医院、专科医院、中医医院等。2、就医不带卡不能报销。到定点医疗机构就医，必须出示医保卡。未出示医保卡的，所发生费用由个人全额负担，医保基金不能支付。3、交费时，需将社保卡和缴费单据一起交给结算人员。缴纳个人自付、自费部分费用。4、拿到结算单据后，核对单据上的各项内容，收回社保卡。

6. 社保里面的养老余额有什么用

问题是：养老保险个人账户全是个人缴的钱吗？养老保险缴费全部是个人缴纳，个人账户怎么算？

作为一个人力资源工作者，十分愿意为你解答相关问题。

一、答案是：因人而异。

（一）养老保险个人账户里面的钱，有的全部是个人缴费。

（二）有的不全部是个人缴费，有用人单位部分缴费。

（三）但是，社会养老保险个人账户累积储存额，无论是个人缴费、用人单位缴费，全部都是参加社会养老保险人员的私有财产；

参加社会养老保险个人账户里面的钱，是用于支付参加社会养老保险人员退休后的养老金、补充养老金；如果参保人员中途身故，个人账户余额可以继承；或退休后直至身故个人账户未支付完，尚有余额，可以继承。

二、参加社会养老保险以后，社会养老保险机构为参加社会养老保险人员，开设二个缴费账户。

（一）一个是统筹账户，有工作单位的参保人员，用人单位按工资额20%缴费部分进入统筹账户；（现已减为16%）

灵活就业人员按社平工资额12%缴费部分进入统筹账户。

（二）一个是个人账户，有工作单位的参加社会养老保险人员个人缴费按照月工资额8%，灵活就业人员缴费按社平工资额8%缴费部分进入个人账户。

（三）实行职业年金（企业年金）的企事业单位，用人单位按照月工资额8%、个人按照月工资额4%缴费，全部进入个人账户，用于支付退休人员补充养老金；

这就是为什么有的个人账户里面不全部都是个人缴费，而有用人单位部分缴费。

（需要说明的是，企业年金缴费额度比例，可以协议浮动）

三、为什么要为参加社会养老保险的人员设二个账户呢？

（一）因为，缴纳的社会养老保险费进入统筹账户部分，属于所有参加社会养老保险人员的共有财产，用于支付所有参加社会养老保险全体退休人员的养老金。

（二）参加社会养老保险的人员本人缴纳的社会养老保险费、职业年金（企业年金）用人单位及个人缴费进入个人账户内的资金，属于参加社会养老保险人员个人的私有财产，只用于支付参加社会养老保险人员本人退休后的养老金、补充养老金；

参加社会养老保险人员如果发生意外，个人账户内社会养老保险缴费（退休为养老金）、职业年金（企业年金）用人单位缴费及个人缴费全部余额，属于参加社会养老保险的人员生前储存在社会养老保险机构的私有财产，参加社会养老保险的人员发生意外后，自然转化为遗产，可以由法定继承人依法继承。

所以，二个帐户内的资金性质不同，用途不同，公有财产、私有财产不可以混用，必须分开记账保管、使用。

仅供参考。