社保未满15年到退休年龄怎么办 如何处理

社保到退休年龄不足15年怎么办？有时候社保缴纳不到15年就到了退休年龄，会有人觉得自己这些年社保白交了。其实不是。有几种处理方式：一次性付款。这是大部分人比较喜欢的一种方式，但是已经逐渐开始取消一次性支付了。目前能一次性付款的只有这三类人。一类是2011年前退休的国企或事业单位职工。二是1961年至1982年上山下乡的青年；最后一种是2011年以前缴纳过社保的退休人员。男性需要达到65周岁，女性需要达到60周岁，才可以选择一次性缴纳。其他不符合一次性支付条件。 延迟退休。虽然不能选择一次性缴费，但也有其他选择，延迟退休就是其中之一。但最多只能申请5年延迟退休，继续缴纳社保的同时可以继续缴纳工资。对于机关事业单位员工来说，可能会首选这种方式，但企业的大部分员工大概都不愿意选择延迟退休。 按年付费。这是很多退休人员每年都会选择缴纳社保的一种方式，既能解决社保缴费年限不足的问题，又能享受养老金待遇。唯一的缺点就是需要支付一定的滞纳金，这是个人需要承担的。 变成居民社保。社会保险有两种，一种是城镇职工社会保障，一种是城乡居民社会保障。很多地方取消一次性缴费属于职工养老保险，而居民养老保险一次性缴费在很多地区还是可行的。 如果参保人接近退休年龄，社保缴费年限远未达到15年，无论是延迟退休还是延长缴费方式都不划算，且不符合一次性缴费允许的特殊情况，那么可以尝试转为居民养老保险，然后申请一次性缴费满15年。但需要注意的是，居民养老金普遍低于职工养老金，这一点必须考虑清楚。虽然居民社保不如职工社保，但享受养老待遇也是不错的选择。 投降吧。到了退休年龄，交了几年社保，不想继续交社保的人，可以采用这种方法。但是不建议你这么做，因为不划算，只能把个人交的部分拿出来。而且这种方法的一个后果就是，退休后不能享受医保和养老的福利。