2022~2023生育保险报销有哪些规定？生育保险报销的条件

　　在我国相关的劳动者受到我国法律的保护，相关的劳动但为应对这类人员的社保进行相关的缴纳。缴纳后相关的职工在生育时，相关的劳动者在进行住院和服药后，相关的费用都可以进行相关的报销。对这类劳动人员进行相关的经济补偿。

　　符合国家计划生育政策规定和法定生育条件。

　　、一般规定

　　1、生育医疗费。

　　女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费由职工个人负担。

　　女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

　　2、生育津贴。

　　女职工依法享受产假期间的生育津贴，按本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。

　　、广东省规定

　　1、生育医疗费。

　　女职工在孕期、产期内，因为妊娠、生育或者终止妊娠发生的符合规定的医疗费用。

　　2、生育津贴。

　　女职工产假期间享受生育津贴。生育津贴以所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资为基数，按规定的产假期计发。生育津贴低于本人工资标准的，由用人单位补足。

　　生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30×假期天数