试用期职工要缴存公积金吗?单位要为下岗职工缴纳公积金吗

　　下岗职工与所在单位之间仍然存在劳动法律关系，与在岗职工不同的是下岗职工不再在劳动岗位上从事生产劳动。不论是单位原因还是个人原因导致的下岗，下岗职工并未与所在单位解除劳动关系，其仍然是单位的一员，因此对于下岗、内退等类似情况的员工，如单位仍向职工发放工资，则应为职工缴存住房公积金。

　　对于处于试用期的员工，单位可以不为其建立住房公积金，但是等到其转为正式员工之后，公司要为其补缴该职工试用期间应缴存的住房公积金。单位聘用职工超过6个月，无论职工仍处于试用期还是未与单位签订劳动合同，公司都需为其建立并缴存支付公积金。