2022-2023年南京女职工可享生育津贴

　　[导读]：昨天，记者从南京市社保中心了解到，南京近期将发文，将职工生育保险生育津贴支付标准调整为按规定的产假天数支付。这意味着，南京的晚婚晚育女职工将享受128天假期和生育津贴。

　　“女职工产假增加8天的新政都快1年了，为何南京还是按照老标准执行何时调整”不少准妈妈对8天假期很关心，因为这还关系到生育津贴。

　　昨天，记者从南京市社保中心了解到，南京近期将发文，将职工生育保险生育津贴支付标准调整为按规定的产假天数支付。这意味着，南京的晚婚晚育女职工将享受128天假期和生育津贴。

　　根据规定，女职工年满二十四周岁初次生育的，或者年满二十三周岁结婚后怀孕的初次生育，为晚育。据了解，南京平均每年约有3万名女职工生孩子，其中95%以上都属于晚育。