2022年威海市社保减负组合政策免减缓降延保优等7方面进行

面对突如其来的新冠肺炎疫情，全市广大企业坚定发展信心，努力克服困难，积极复工复产，推动全市经济社会健康发展。市人社部门全面贯彻落实国家、省、市决策部署，实行顶格化、大力度、多举措的社保减负政策，通过“免、减、缓、降、延、保、优”政策工具箱，纾解企业困难，支持稳定和扩大就业，全力助推企业复工达产。

　　“免”

　　阶段性免征中小微企业社保费。免征中小微企业2020年2月1日至6月30日的养老、工伤、失业保险的单位缴费部分。以单位形式参保的个体工商户参照执行。

　　“减”

　　阶段性减免大型企业社保费。对大型企业减半征收2020年2月1日至4月30日的养老、工伤、失业保险的单位缴费部分。各类社会组织和民办非企业单位参照执行。

　　“缓”

　　允许企业缓缴社保费。因受疫情影响，面临暂时性严重经营困难的企业，按规定报山东省人力资源和社会保障厅批准后，可缓缴养老保险、失业保险和工伤保险费。首次缓缴期不超过3个月，最长不超过6个月。缓缴期内，免收滞纳金。