不请多余HR，创业公司如何给员工代缴社保

　　对于很多创业公司来说，任何不直接产生效益的岗位都是奢侈的。但是公司成立了，有了员工，就必须按国家规定缴纳社保，缴纳社保是一个复杂的工程，其中涉及到很多政策问题，必须要有一个专门的人来对接。这个时候选择便宜的社保代缴机构，就显得价值非常。目前社保代缴费用稍低的是利用互联网思维的线上自主社保，其中欢雀网只需要19.9元/人/月。

　　通过欢雀网，创业公司可以自主完成员工社保缴纳问题，注册一个账号，然后将员工信息提交，这个平台已经支持批量导入员工花名册功能。然后使用上面的社保计算器，可以自动精准计算应缴纳的社保数额，根据数额支付就可以了。整个过程一般不超过3分钟。创业公司已经不需要专门设立一个HR来操办。

　　此外，欢雀网也同时在构建智能薪酬管理、员工弹性福利，届时更多的HR工作将交给平台来完成。通过智能薪酬管理，员工可以自主打卡、请假等考勤，系统可以自动统计并计算薪酬和代发薪酬。员工弹性福利里面，员工可以在菜单中自主选择个人喜爱的福利，既省时省力，更可以提高员工满意。

　　总的来说，在资金有限的情况下，采用更加智能的人力资源管理工具，可以省去聘请更多HR的费用，更有利于创业公司的发展。