苏州生育保险实现职工全覆盖 参保人数达332万

　　与现行的《企业职工生育保险试行办法》相比，20日公布的征求意见稿大大扩大了生育险覆盖范围，从目前的城镇企业及其职工，扩大到国家机关、企业、事业单位、有雇工的个体经济组织以及其他社会组织等各类用人单位及其职工。苏州社会保障工作走在全国前列，记者从人社部门了解到，早在1997年苏州市就推出了《苏州市职工生育保险暂行办法》，规定实施范围为本市行政区域内一切国家机关、事业组织、社会团体、城镇各类企业和个体经济组织。2007年4月1日起，苏州市又实施了《苏州市职工生育保险管理办法》，与原《办法》比，新《办法》明确规定，本市行政区域内的所有用人单位，包括国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、私营企业和其他企业、国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、个体经济组织、外地驻苏单位及其职工都必须参加生育保险，实现了参保范围对于职工的全覆盖。

　　此外，根据《苏州市灵活就业人员参加生育保险办法》，从2010年4月1日起，参加市区职工医疗保险的灵活就业人员还可免费享受生育保险待遇。最新统计数据显示，苏州生育保险参保对象已经实现职工全覆盖，参保人数已达332万人。

　　征求意见稿依然规定用人单位以其工资总额为缴费基数，但大幅降低了缴费比例，降低至不超过0.5%，具体比例由各地自行测算报批，职工个人依旧不用缴费。苏州目前单位缴费比例为1%。征求意见稿还明确，因用人单位未依法为职工缴纳生育保险费，造成职工不能享受生育保险待遇的，由用人单位按照本办法规定的项目和标准支付其生育保险待遇。对用人单位“不缴生育险须掏生育费”的提法，进一步强化了用人单位的法定责任，也更有利于保障职工权益。