社保补缴可以补几个月?社保补缴算连续吗

　　社保对于我们每个人来说都是很重要的，有些单位可能在一定的时间内是不给员工缴纳社保的，可能需要后续去进行一个补交，如果说补交的话，是需要写一个申请书的，今天我们就来讲一下，社保补缴申请书范文，如果大家对于这个问题感兴趣，可以一起来看一下。

　　一、社保补缴申请书范文

　　首先我们要写上我们补缴社保的对象，需要写上员工的姓名，性别，身份证号码，家庭住址。

　　然后我们需要写上这个员工从什么时候到什么时候是在我公司工作。

　　后面我们需要写一下我们因为什么原因没有给这个员工缴纳社保，现在发现了这个问题，所以说现在进行一个社保的补交，补交的日期是从几年几月几日到几年几月几日。

　　最后我们需要进行一个落款，写上单位的名称，组织机构代码证，然后再去盖上单位的公章就可以了。

　　二、社保补缴可以补几个月

　　社保补交是可以补交两年内的一个费用的，而一般情况下，现在地区之间普遍都是大概在三个月之内的社保，如果说进行一个补缴的话，我们是不需要提供额外的资料，不需要写补交的一个申请书的。

　　但是如果说超过了三个月之前的一个社保的话，那么我们去需要给员工进行补交就需要劳动合同的关系证明，补缴的一个申请书等等。

　　具体的话每一个地区的规则不一样，所以说大家可以询问一下当地的社保局对这个是怎么要求的。

　　三、社保补缴算连续吗

　　这个要看当地具体的规则，一般来说社保的补缴是不算在连续缴纳里面的，但是是算在累计年限里面的。

　　比如说，如果当地的要求是必须要连续去缴纳15年的养老保险，中途有中断，但是进行了补缴的话，那么一般来说还是无法去算是连续，是如果是累计年限15年的话，那么补缴上之后就是算累计年限的。

　　这个大家可以询问一下当地的社保局，可能每一个地区的规则是不一样的，如果说大家即将退休了的话，那么一定要关注这个问题，这个主要涉及到我们退休之后的一个医疗保险和养老保险的待遇。